(1)利用圖中提供的信息.在專業(yè)知識方面3人得分的極差是 ,在工作經驗方面3人得分的眾數是 ,在儀表形象方面 最有優(yōu)勢.(2)如果專業(yè)知識.工作經驗.儀表形象三個方面的重要性之比為10∶7∶3.那么作為人事主管.你應該錄用哪一位應聘者?為什么?的條件下.你對落聘者有何建議? 【查看更多】

 

題目列表(包括答案和解析)

某集團對應聘者甲、乙、丙進行面試，并從專業(yè)知識、工作經驗、儀表形象三方面給應聘者打分，每一方面滿分10分，最后打分制成條形統(tǒng)計圖如下．

(1)利用圖中提供的信息，在專業(yè)知識方面3人得分的平均分是多少？

(2)如果將專業(yè)知識、工作經驗、儀表形象按6∶3∶1的比例計入總成績，成績高者應聘，那么應該錄用哪一位應聘者？

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某集團對應聘者甲、乙、丙進行面試，并從專業(yè)知識、工作經驗、儀表形象三方面給應聘者打分，每一方面滿分10分，最后打分制成條形統(tǒng)計圖如下．
（1）利用圖中提供的信息，在專業(yè)知識方面3人得分的平均分是多少？
（2）如果將專業(yè)知識、工作經驗、儀表形象按6：3：1的比例計入總成績，成績高者應聘，那么應該錄用哪一位應聘者？

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某集團對應聘者甲、乙、丙進行面試，并從專業(yè)知識、工作經驗、儀表形象三方面給應聘者打分，每一方面滿分10分，最后打分制成條形統(tǒng)計圖如下.

1.（1）利用圖中提供的信息，在專業(yè)知識方面3人得分的平均分是多少？

2.（2）如果將專業(yè)知識、工作經驗、儀表形象按6:3:1的比例計入總成績，成績高者應聘，那么應該錄用哪一位應聘者？（7分）

 

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某集團對應聘者甲、乙、丙進行面試，并從專業(yè)知識、工作經驗、儀表形象三方面給應聘者打分，每一方面滿分10分，最后打分制成條形統(tǒng)計圖如下.

1.（1）利用圖中提供的信息，在專業(yè)知識方面3人得分的平均分是多少？

2.（2）如果將專業(yè)知識、工作經驗、儀表形象按6:3:1的比例計入總成績，成績高者應聘，那么應該錄用哪一位應聘者？（7分）

 

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某集團對應聘者甲、乙、丙進行面試，并從專業(yè)知識、工作經驗、儀表形象三方面給應聘者打分，每一方面滿分10分，最后打分制成條形統(tǒng)計圖如下．
（1）利用圖中提供的信息，在專業(yè)知識方面3人得分的平均分是多少？
（2）如果將專業(yè)知識、工作經驗、儀表形象按6：3：1的比例計入總成績，成績高者應聘，那么應該錄用哪一位應聘者？

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