某公司為了實(shí)現(xiàn)2013年銷(xiāo)售利潤(rùn)1000萬(wàn)元的目標(biāo),準(zhǔn)備制定一個(gè)激勵(lì)銷(xiāo)售人員的獎(jiǎng)勵(lì)方案;從銷(xiāo)售利潤(rùn)達(dá)到10萬(wàn)元開(kāi)始,按銷(xiāo)售利潤(rùn)進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),且獎(jiǎng)金數(shù)額y(單位:萬(wàn)元)隨銷(xiāo)售利潤(rùn)x(單位:萬(wàn)元)的增加而增加,但獎(jiǎng)金數(shù)額不超過(guò)5萬(wàn)元,同時(shí)獎(jiǎng)金數(shù)額不超過(guò)銷(xiāo)售利潤(rùn)的25%.現(xiàn)有三個(gè)獎(jiǎng)勵(lì)模型:y=0.025x,y=1.003x,y=
12
lnx+1
,問(wèn)其中是否有模型能完全符合公司的要求?請(qǐng)說(shuō)明理由.(參考數(shù)據(jù):1.003600≈6,e≈2.70828…,e8≈2981)
分析:由題意,當(dāng)x∈[10,1000]時(shí),模型需同時(shí)滿足①函數(shù)為增函數(shù);②函數(shù)的最大值不超過(guò)5;③y≤x•25,對(duì)y=0.025x,y=1.003x,y=
1
2
lnx+1三個(gè)函數(shù)逐一分析即可.
解答:解:由題意,符合公司要求的模型需同時(shí)滿足:當(dāng)x∈[10,1000]時(shí),①函數(shù)為增函數(shù);②函數(shù)的最大值不超過(guò)5;③y≤x•25%…(2分)
對(duì)于y=0.025x,易知滿足①,但當(dāng)x>200時(shí),y>5,不滿足公司的要求;…(4分)
對(duì)于y=1.003x,易知滿足①,∵1.003600≈6,故當(dāng)x>600時(shí),不滿足公司的要求;…(6分)
對(duì)于y=
1
2
lnx+1,易知滿足①,當(dāng)x∈[10,1000]時(shí)時(shí),y≤
1
2
ln1000+1…(7分)
下面證明
1
2
ln1000+1<5.
∵e8≈2981,
1
2
ln1000+1-5=
1
2
ln1000-4=
1
2
(ln1000-8)=
1
2
(ln1000-ln2981)<0,滿足②…(8分)
再證明
1
2
lnx+1≤x•25%,即2lnx+4-x≤0,…(9分)
設(shè)F(x)=2lnx+4-x,則F′(x)=
2
x
-1=
2-x
x
<0,x∈[10,1000]…(10分)
∴F(x)在[10,1000]上為減函數(shù),F(xiàn)(x)max=F(10)=2ln10+4-10=2ln10-6=2(ln10-3)<0,滿足③…(12分)
綜上,獎(jiǎng)勵(lì)模型y=
1
2
lnx+1能完全符合公司的要求…(13分)
點(diǎn)評(píng):本題考查導(dǎo)數(shù)在最大值、最小值問(wèn)題中的應(yīng)用,構(gòu)造函數(shù)F(x)=2lnx+4-x,利用導(dǎo)數(shù)研究其單調(diào)性與最值是關(guān)鍵,也是難點(diǎn)所在,突出考查轉(zhuǎn)化思想與綜合分析的能力,屬于難題.
練習(xí)冊(cè)系列答案
相關(guān)習(xí)題

科目:高中數(shù)學(xué) 來(lái)源: 題型:

某公司為了實(shí)現(xiàn)2013年1000萬(wàn)元利潤(rùn)的目標(biāo),準(zhǔn)備制定一個(gè)激勵(lì)銷(xiāo)售人員的獎(jiǎng)勵(lì)方案:銷(xiāo)售利潤(rùn)達(dá)到10萬(wàn)元時(shí),按銷(xiāo)售利潤(rùn)進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),且獎(jiǎng)金數(shù)額y(單位:萬(wàn)元)隨銷(xiāo)售利潤(rùn)x(單位:萬(wàn)元)的增加而增加,但獎(jiǎng)金數(shù)額不超過(guò)5萬(wàn)元,同時(shí)獎(jiǎng)金數(shù)額不超過(guò)利潤(rùn)的25%.
(1)請(qǐng)指出符合公司要求的模型應(yīng)該滿足的條件;
(2)現(xiàn)有三個(gè)獎(jiǎng)勵(lì)模型:y=1.003x,y=lgx+2,y=
10x
20
,問(wèn)其中是否有模型能完全符合公司的要求?說(shuō)明理由.(參考數(shù)據(jù):1.003600≈6)

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科目:高中數(shù)學(xué) 來(lái)源: 題型:解答題

某公司為了實(shí)現(xiàn)2013年銷(xiāo)售利潤(rùn)1000萬(wàn)元的目標(biāo),準(zhǔn)備制定一個(gè)激勵(lì)銷(xiāo)售人員的獎(jiǎng)勵(lì)方案;從銷(xiāo)售利潤(rùn)達(dá)到10萬(wàn)元開(kāi)始,按銷(xiāo)售利潤(rùn)進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),且獎(jiǎng)金數(shù)額y(單位:萬(wàn)元)隨銷(xiāo)售利潤(rùn)x(單位:萬(wàn)元)的增加而增加,但獎(jiǎng)金數(shù)額不超過(guò)5萬(wàn)元,同時(shí)獎(jiǎng)金數(shù)額不超過(guò)銷(xiāo)售利潤(rùn)的25%.現(xiàn)有三個(gè)獎(jiǎng)勵(lì)模型:數(shù)學(xué)公式,問(wèn)其中是否有模型能完全符合公司的要求?請(qǐng)說(shuō)明理由.(參考數(shù)據(jù):1.003600≈6,e≈2.70828…,e8≈2981)

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科目:高中數(shù)學(xué) 來(lái)源:2012-2013學(xué)年山東省臨沂市臨沭縣高三(上)期中數(shù)學(xué)試卷(理科)(解析版) 題型:解答題

某公司為了實(shí)現(xiàn)2013年銷(xiāo)售利潤(rùn)1000萬(wàn)元的目標(biāo),準(zhǔn)備制定一個(gè)激勵(lì)銷(xiāo)售人員的獎(jiǎng)勵(lì)方案;從銷(xiāo)售利潤(rùn)達(dá)到10萬(wàn)元開(kāi)始,按銷(xiāo)售利潤(rùn)進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),且獎(jiǎng)金數(shù)額y(單位:萬(wàn)元)隨銷(xiāo)售利潤(rùn)x(單位:萬(wàn)元)的增加而增加,但獎(jiǎng)金數(shù)額不超過(guò)5萬(wàn)元,同時(shí)獎(jiǎng)金數(shù)額不超過(guò)銷(xiāo)售利潤(rùn)的25%.現(xiàn)有三個(gè)獎(jiǎng)勵(lì)模型:,問(wèn)其中是否有模型能完全符合公司的要求?請(qǐng)說(shuō)明理由.(參考數(shù)據(jù):1.003600≈6,e≈2.70828…,e8≈2981)

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科目:高中數(shù)學(xué) 來(lái)源:2012-2013學(xué)年山東省臨沂市高三(上)期中數(shù)學(xué)試卷(理科)(解析版) 題型:解答題

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