某商場(chǎng)為提高彩電銷(xiāo)售人員的積極性,制定了新的工資分配方案,方案規(guī)定:每位銷(xiāo)售人員的工資總額=基本工資+獎(jiǎng)勵(lì)工資,每位銷(xiāo)售人員的月銷(xiāo)售定額為10000元.在銷(xiāo)售定額內(nèi),得基本工資200元,超過(guò)銷(xiāo)售定額,超過(guò)部分的銷(xiāo)售額按相應(yīng)比例作為獎(jiǎng)勵(lì)工資,獎(jiǎng)勵(lì)工資發(fā)放比例如表1所示.
(1)已知銷(xiāo)售的銷(xiāo)售額為多少元?(2)依法納稅是每個(gè)公民應(yīng)盡的義務(wù),根據(jù)我國(guó)稅法規(guī)定,全月工資總額不超過(guò)800元不用繳納個(gè)人所得稅;超過(guò)800元的部分為“全月應(yīng)納稅所得額”,表2是繳納個(gè)人所得稅稅率表.若銷(xiāo)售員乙本月共銷(xiāo)售A、B兩種型號(hào)的彩電21臺(tái),繳納個(gè)人所得稅后實(shí)際得到的工資為1275元.又知A型彩電的銷(xiāo)售價(jià)為每臺(tái)1000元,B型彩電的銷(xiāo)售價(jià)為每臺(tái)1500元.請(qǐng)問(wèn)銷(xiāo)售員乙本月銷(xiāo)售A型彩電多少臺(tái)?
解答:(1)當(dāng)銷(xiāo)售額為15000元時(shí),工資總額=200+5000×5%=450(元).當(dāng)銷(xiāo)售額為20000元時(shí),工資總額=200+5000×5%+5000×8%=850(元).450<800<850. 設(shè)銷(xiāo)售員甲該月的銷(xiāo)售額為x元,則200+5000×5%+(x-15000)×8%=800,解得x=19375(元). 答:銷(xiāo)售員甲該月的銷(xiāo)售額為19375元. (2)設(shè)銷(xiāo)售員乙未交個(gè)人所得稅前的工資總額為a元,由題意得a-(a-800)×5%=1275(元),解得a=1300(元). ∴超過(guò)20000元部分的銷(xiāo)售額為(1300-850)÷10%=4500(元). ∴銷(xiāo)售員乙的銷(xiāo)售總額=20000+4500=24500(元). 設(shè)A型彩電銷(xiāo)售y臺(tái),則B型彩電銷(xiāo)售了(21-y)臺(tái). 由題意得1000y+1500(21-y)=24500 解得y=14. 答:銷(xiāo)售員乙本月銷(xiāo)售A型彩電14臺(tái). 分析:(1)先探求出月工資800元在哪一個(gè)銷(xiāo)售額的范圍內(nèi),然后列方程.(2)先探求出未交稅前的工資總額,再求出乙銷(xiāo)售員的銷(xiāo)售總額. |
注意:這種問(wèn)題都應(yīng)該首先估算出它在哪個(gè)范圍內(nèi),然后再具體算. |
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