商場對每個營業(yè)員在當月某種商品銷售件數(shù)統(tǒng)計如下:
解答下列問題:
(1)設營業(yè)員的月銷售件數(shù)為x  (單位:件),商場規(guī)定:
當x <15時為不稱職;
當15 ≤x<20 時為基本稱職;
當20 ≤x <25為稱職;
當x ≥25時為優(yōu)秀。
試求出優(yōu)秀營業(yè)員人數(shù)所占百分比;
(2)根據(1)中規(guī)定,計算所有優(yōu)秀和稱職的營業(yè)員中月銷售件數(shù)的中位數(shù)和眾數(shù);
(3)為了調動營業(yè)員的工作積極性,商場決定制定月銷售件數(shù)獎勵標準,凡達到或超過這個標準的營業(yè)員將受到獎勵。如果要使得所有優(yōu)秀和稱職的營業(yè)員中至少有一半能獲獎,你認為這個獎勵標準應定為多少件合適?并簡述其理由。
解:(1)優(yōu)秀營業(yè)員人數(shù)所占百分比
(2)所有優(yōu)秀和稱職的營業(yè)員中月銷售件數(shù)的中位數(shù)22、眾數(shù)20;
(3)獎勵標準應定為22件,中位數(shù)是一個位置代表值,它處于這組數(shù)據的中間位置,因此大于或等于中位數(shù)的數(shù)據至少有一半,所以獎勵標準應定為22件。
練習冊系列答案
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(2012•寧夏)商場對每個營業(yè)員在當月某種商品銷售件數(shù)統(tǒng)計如下:

解答下列問題
(1)設營業(yè)員的月銷售件數(shù)為x(單位:件),商場規(guī)定:當x<15時為不稱職;當15≤x<20時為基本稱職;當20≤x<25為稱職;當x≥25時為優(yōu)秀.試求出優(yōu)秀營業(yè)員人數(shù)所占百分比;
(2)根據(1)中規(guī)定,計算所有優(yōu)秀和稱職的營業(yè)員中月銷售件數(shù)的中位數(shù)和眾數(shù);
(3)為了調動營業(yè)員的工作積極性,商場決定制定月銷售件數(shù)獎勵標準,凡達到或超過這個標準的營業(yè)員將受到獎勵.如果要使得所有優(yōu)秀和稱職的營業(yè)員中至少有一半能獲獎,你認為這個獎勵標準應定為多少件合適?并簡述其理由.

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商場對每個營業(yè)員在當月某種商品銷售件數(shù)統(tǒng)計如下:

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(1)設營業(yè)員的月銷售件數(shù)為x(單位:件),商場規(guī)定:當x<15時為不稱職;當15≤x<20時為基本稱職;當20≤x<25為稱職;當x≥25時為優(yōu)秀.試求出優(yōu)秀營業(yè)員人數(shù)所占百分比;
(2)根據(1)中規(guī)定,計算所有優(yōu)秀和稱職的營業(yè)員中月銷售件數(shù)的中位數(shù)和眾數(shù);
(3)為了調動營業(yè)員的工作積極性,商場決定制定月銷售件數(shù)獎勵標準,凡達到或超過這個標準的營業(yè)員將受到獎勵。如果要使得所有優(yōu)秀和稱職的營業(yè)員中至少有一半能獲獎,你認為這個獎勵標準應定為多少件合適?并簡述其理由.

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商場對每個營業(yè)員在當月某種商品銷售件數(shù)統(tǒng)計如下:

解答下列問題

(1)設營業(yè)員的月銷售件數(shù)為x(單位:件),商場規(guī)定:當x<15時為不稱職;當15≤x<20時為基本稱職;當20≤x<25為稱職;當x≥25時為優(yōu)秀.試求出優(yōu)秀營業(yè)員人數(shù)所占百分比;

(2)根據(1)中規(guī)定,計算所有優(yōu)秀和稱職的營業(yè)員中月銷售件數(shù)的中位數(shù)和眾數(shù);

(3)為了調動營業(yè)員的工作積極性,商場決定制定月銷售件數(shù)獎勵標準,凡達到或超過這個標準的營業(yè)員將受到獎勵。如果要使得所有優(yōu)秀和稱職的營業(yè)員中至少有一半能獲獎,你認為這個獎勵標準應定為多少件合適?并簡述其理由.

 

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(1)設營業(yè)員的月銷售件數(shù)為x(單位:件),商場規(guī)定:當x<15時為不稱職;當15≤x<20時為基本稱職;當20≤x<25為稱職;當x≥25時為優(yōu)秀.試求出優(yōu)秀營業(yè)員人數(shù)所占百分比;
(2)根據(1)中規(guī)定,計算所有優(yōu)秀和稱職的營業(yè)員中月銷售件數(shù)的中位數(shù)和眾數(shù);
(3)為了調動營業(yè)員的工作積極性,商場決定制定月銷售件數(shù)獎勵標準,凡達到或超過這個標準的營業(yè)員將受到獎勵.如果要使得所有優(yōu)秀和稱職的營業(yè)員中至少有一半能獲獎,你認為這個獎勵標準應定為多少件合適?并簡述其理由.

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